本文摘要：社会保险法是哪一年实施的 〖One〗社会保险法是哪一年实施的2011年。《社会保险法》于2011年7月1日正式实施，旨在提高公民的生活水平，...
〖One〗社会保险法是哪一年实施的2011年。《社会保险法》于2011年7月1日正式实施，旨在提高公民的生活水平，并确保他们在老年时拥有稳定的经济来源。
〖One〗法律分析： 德国于1883年颁布了世界上第一部社会保险法律， 即《疾病社会保险法》。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。
〖Two〗世纪80年代，当时执政的德国俾斯麦政府相继颁布了一系列法令：1883年，颁布《疾病社会保险法》1884年，颁布《工伤事故保险法》1889年，颁布《老年和残障社会保险法》上述法令的颁布，标志着世界上第一个最完整的社会保险体系的建立，社会保障制度由此产生。因此，德国才是正确答案。
〖Three〗因此，世界上第一部社会保险立法是德国于1883年颁布的《疾病社会保险法》。
〖Four〗《疾病社会保险法》。世界上第一部社会保险法是德国于1883年颁布的《疾病社会保险法》。德国于1883年颁布了世界上第一部社会保险法律，即《疾病社会保险法》，它标志着现代社会保险的开始。
〖Five〗德国于1883年颁布了世界上第一部社会保险“《医疗保险法》”。基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量，再加上政府的资助，可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助，减轻医疗费用负担，防止患病的社会成员“因病致贫”。
〖Six〗【答案】：C 解析：德国于1883年颁布了世界上第一部社会保险法律， 即《疾病社会保险法》。
〖One〗【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十五条，用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费中华人民共和国社会保险法第35条规定用人单位应当按照什么用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
〖Two〗为实施中华人民共和国社会保险法（以下简称社会保险法），制定了以下规定。 基本养老保险： 第一条，统筹养老金的发放依照国务院基础养老金计发办法。第二条，参保者退休不足15年可延长缴费或一次性补缴至满年限。
〖Three〗【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。