灵活就业人员购买养老保险缴费比例与企业员工有不同，缴费比例分档次，可以根据自己的情况来选择。
医疗保险的缴费标准，灵活就业人员的会有所不同，缴费标准是根据社平工资80%为基数，一般是2%或8%比例缴纳基本医疗保险，但各地区有不能的标准，根据当地缴费标准来。
自4月1日起，自由职业以3022元为最低缴费基数、按42%的比例（养老29%、医疗13%），每月交1262元。
社保缴费比例养老保险：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。
南京市灵活就业人员2019年度参加基本医疗保险的月缴费标准为340元，同时每月缴纳10元大病医疗救助费；南京市灵活就业人员2019年度参加失业保险的月缴费标准为每人每月67元。
持有有效期内《杭州市就业援助证》的灵活就业人员，参保缴费标准为每人每月2267元。
以本人上一年月平均工资为缴费工资基数，按企业缴纳16%，个人缴纳8%缴纳。
1、元左右。如果我们按照60%的企业最低缴费基数缴费19年，退休可以领取12%的退休上年度社会平均工资。如果当地计算养老金的社会平均工资是5000元的话，每月可以领取760元的基础养老金。
2、简单点说，如果我们按照100%的社平缴费基数缴纳 养老保险 一年，可以领取1%的退休上年度社会平均工资。 （二）个人账户养老金：个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以 退休年龄 确定的计发月数。
3、139 65 101 假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。（2）基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
灵活就业人员享受社会保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会保险，按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
如果是单位参保人，自己所缴费用会全部划入个人账户：由单位和个人共同缴费，缴纳费率合计28%。单位按缴费基数的20%左右缴纳社会统筹费用（个别地区不是按20%交，具体看地方政策），这部分费用会全部划入养老保险统筹基金账户。
灵活就业人员自己交社会养老保险，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户。城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员都要参加企业职工基本养老保险。要进一步落实国家有关社会保险补贴政策，帮助就业困难人员参保缴费。
1、在2019年，社保缴费基数下限为全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的50%；在2020年，社保缴费基数下限将上调至平均工资的55%；在2021年，社保缴费基数下限将上调至平均工资的60%。
2、个体工商户缴纳社保按照灵活就业人员标准缴纳社保，基本养老按上一年在岗职工月平均工资的100%作为缴费基数；基本医疗按上一年市在岗职工月平均工资作为缴费基数，具体应参照当地社保部门公布的社保标准。
3、灵活就业人员社保缴费基数是当地上一年度在岗职工社平工资的40％～300％（上限也有可能只是100％，各地不一），由当事人缴费时自己选择自己的缴费档级，其中灵活就业人员养老保险的个人缴费比例为20％。
4、二）参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费工资下限为2160元，上限为16200元。参保企业和职工的医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资的上下限，按照上述规定执行。
5、完善个体工商户和灵活就业人员缴费基数政策。个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。