1、全国电力安全生产与应急管理知识网络竞赛题库及答案（单选题第501-600题）50违反《中华人民共和国特种设备安全法》规定，特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员不履行岗位职责，违反操作规程和有关安全规章制度，造成事故的，吊销（D）的资格。
1、工伤导致肋骨骨折，尤其是仅发生一根肋骨骨折的情况下，是否能够进行劳动能力鉴定并评定伤残等级，这是一个值得关注的问题。根据现行的工伤保险条例，工伤肋骨骨折能否达到评残标准，需要结合伤情的具体情况来判断。一般来说，单根肋骨骨折在没有伴随其他严重伤害的情况下，可能难以达到评残标准。
2、十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。 骨折是已经达到了十级伤残标准的，之所以不会直接以十级伤残标准来给付工伤赔偿金是因为骨折如果更加严重，是可能比十级伤残更高的，所以不管是什么工伤，都需要去鉴定机构进行鉴定。
3、十级工伤鉴定标准 十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。职工拿到工伤鉴定结果后怎么办？是看鉴定的级别有没有问题，你要是对鉴定结论（级别）不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。
4、没有评上级一般是因为骨折情况没有达到评级的标准。工伤首先要申请工伤认定，治疗终结后，向劳动部门工伤认定科申请伤残等级鉴定。工伤一般只要是骨折就能上伤残10级，标准是身体各部位骨折愈合后无功能障碍。十级伤残划分依据：日常活动能力部分受限；工作和学习能力有所下降；社会交往能力部分受限。
5、在伤残评级方面：国家标准（工标）最为宽松，适用于工伤认定。行业标准（国标）在评残方面介于国家标准（工标）和保险行业标准（行标）之间。保险行业标准（行标）较为严格，尤其在9级和10级伤残评定上表现得更为严格。在赔付比例上，保险行业标准（行标）通常对10级伤残的赔付比例高于国家标准（工标）。
6、工伤的伤残标准较低，骨折均可构成伤残。如果因工伤评不上等级，是得不到最终赔偿的。只要骨折了，影响功能，一般都可能评定为伤残。哪种骨折评不上残以下骨折无法评定为伤残：髌骨线性骨折；腓骨骨折；内、外踝骨折；颈椎骨折；仅颅脑骨折。
1、【法律分析】已经做过笔录了工伤认定书还要60天可以拿到工伤认定。在员工递交资料，劳动部门受理后，最迟60天内下达判定结果。依据《工伤保险条例》第二十条 “社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
2、区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位，同时告知劳动能力鉴定的申请程序。工伤鉴定结果多久出来工伤鉴定一般两个月内可以得到结果。
3、一般情况下工伤认定书应在60日内下来，也就是说这时候社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。等工伤认定书下来之后，就可以去进行伤残等级认定了。 一般工伤认定书多久才下来 国家规定工伤认定书应在60日内下来。
4、因此，工伤鉴定结果通常可在15至60日获得。【法律依据】工伤认定一般来说，是自受理之日起15天--60天之内做出认定结论；当然，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能。也就是说工伤认定一般15天至60天能下来。
工伤保险条例第十九条规定由谁承担举证责任工伤保险条例第十九条规定由用人单位承担举证责任。社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。
法律依据：《工伤保险条例》 第十九条 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。
工伤保险条例第十九条要求，当职工或其亲属认为自身遭遇工伤，而雇主却否认时，承担举证责任的应当是雇主一方。根据《工伤保险条例》第十九条，社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，如需对事故伤害进行调查核实，可向涉及各方发出协助请求。
工伤保险条例第十九条规定，由用人单位承担举证责任。在工伤认定过程中，社会保险行政部门在受理申请后，有权对事故伤害进行调查核实。各方，包括用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及相关部门，均需给予协助。对于职业病诊断与争议的鉴定，依照职业病防治法执行。
第一章 总则 第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
天津市工伤保险条例第十九条具体规定了工伤职工的工伤保险待遇，这些待遇从工伤保险基金中支付，包括以下九项：工伤医疗费：为工伤职工提供治疗工伤所需的医疗费用。康复性治疗费：为工伤职工提供康复治疗所需的相关费用。
1、劳动法对工伤的规定：申请工伤认定。当职工发生事故受到伤害后，作为用人单位也好，受伤职工也好，除了积极治疗外，首先要把握好申请工伤认定的期限，这是受伤职工合法权益受到保障的前提；申请劳动能力鉴定。
2、劳动法第三十三条工伤规定如下：企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由职工推举的代表与企业签订。
3、国家机关、事业组织、社会团体和与之建立 劳动合同 关系的劳动者，依照本法执行。 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受 社会保险 和福利的权利、提请 劳动争议处理 的权利以及法律规定的其他劳动权利。
4、《中华人民共和国劳动法》第七十条规定，国家致力于推动社会保险的发展，旨在建立全面的社会保险制度，并设立社会保险基金。这一举措确保了劳动者在面临年老、患病、工伤、失业及生育等生活风险时，能够获得必要的帮助和补偿，从而保障其基本生活需求。
5、根据《工伤保险条例》第十四条第六款的规定，员工在上下班途中，只有遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，才能被认定为工伤。因此，必须要有公安交通管理部门出具的交通事故认定书，并且该认定书中需明确指出事故不是员工的主要责任，才可能导致工伤的认定。
6、法律主观：劳动法对工伤的赔偿的规定有：工伤职工、工亡职工亲属依法享受工伤赔偿，包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇；停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理或安装假肢等辅助器具的，费用由工伤保险基金支付。
1、公路水运安全员C证的报名流程如下：报名渠道：在线报名：可以在当地的建委网站上进行个人或通过单位的名义进行报名。机构代报：也可以通过有资质的培训机构代为报名。报名条件：学历要求：高中及以上学历。单位盖章：需有建委注册的建筑类企业或资质单位盖章。材料准备：需附上一寸照片和身份证复印件。
2、公路水运安全员C证报名通常在线上进行，各地区的报名网址不同，需参照当地住建厅官方通知上的报名网址。报名需以单位名义进行，个人不可单独报名，企业必须持有建筑企业资质。报考时需提交公司法人资质、企业营业执照、企业证明、企业IC卡等文件。
3、报名公路水运安全员C证的流程如下：在当地的建委网站上进行个人或通过单位的名义进行报名。报名方式有两种：一是直接在建委网站上提交个人信息，二是通过有资质的培训机构代为报名。
4、交安ABC的报考通常通过公司进行，公司需具备相关企业资质并配合提交资料，然后由公司代为报名。若无公司或公司资质不足，可寻求代报名服务。无需担心换公司后的问题，交通运输部安全员（交安ABC）可进行调转，甚至跨省转移。各地考试安排不同，湖北考试机会相对较多。如在本省无法找到考试安排，亦可选择报名。